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廉政建设

后勤基建处效能建设实施方案

来源: 发布时间:2014-12-12 12:28:00 浏览次数: 【字体:

为贯彻执行学校效能建设实施意见,从严管理,优化服务,切实转变工作作风,提高办事效率和服务质量,经后勤基建处党政办公会研究,制定本实施方案


一、指导思想和工作原则


(一)指导思想:深入贯彻科学发展观和落实党的“十八大”精神,以《必赢体育app下载,必赢体育效能建设实施意见》系列文件和学校相关规章制度为依据,以制度建设为抓手,从优从严管理,以优质高效为目标,做好后勤保障服务工作,为推进学校再次腾飞作出贡献。


(二)工作原则:


1、始终坚持为教学、科研服务,为全体师生员工服务。


2、着力加强政治意识与大局意识,责任意识、效率意识、服务意识、安全意识。


3、努力做到公平公正、科学规范、优质高效。


二、组织机构:成立后勤基建处效能建设领导小组


组长:莫凡  刘梅


副组长:陈青  杜靓  杨前勇


成员:  邓世铸  刁红  徐冰    


领导小组工作职责


(一)审议效能建设工作计划、总结、方案等


(二)审议效能建设各项规章制度


(三)组织效能建设督促检查工作


(四)审议效能建设问责事宜


领导小组下设办公室,挂靠后勤保障协调督查中心,负责日常事务


办公室主任:邓世铸


副主任:刘筠笛


工作人员:牟斌  王艺儒  刘栋明


三、主要建设内容及完成时限


(一)建立健全规章制度,在后勤网页、部门明显位置公布


1、制定部门职责、各岗位职责;12月20日前完成并报综合科上网。


2、制定部门服务指南即服务承诺,包括服务标准、办事流程、办理时限、办理人员、办公电话、办公地点、投诉电话等,已经完成的修订后于12月20日前完成并报综合科上网,其他本学期完成。


3、制定物资材料管理制度,杜绝浪费和公物私用。


4、建立投诉处理机制和问责经济处罚办法,12月26日前完成并报综合科备案。


(二)严格执行各项办事制度,违者问责并处罚。


1、严格履行部门职责和岗位职责;


2、严格按服务指南即服务承诺开展工作;


3、严格执行首问责任制、一次性告知制;


4、实行AB岗工作制,各部门须明确每个岗位的AB岗工作人员;


5、严格执行限时办结制;


6、严格执行物资材料管理制度;


(三)严格遵守工作纪律,违者问责并处罚。


1、严格遵守指纹打卡考勤制度,不迟到、不早退、不脱岗,禁止上班时间做与工作无关的事;


2、坚持热情、周到、主动服务。严禁对管理和服务对象态度冷漠,工作方式简单粗暴或置之不理、故意刁难,吃、拿、卡、要;


3、坚持高效能办事,严禁懒、散、拖、推;


4、严禁上班时间(含中午)饮酒;


5、参加会议准时,遵守会场纪律,不得无故迟到、早退、缺席。


四、监督检查及整改


(一)监督检查机构:后勤基建处效能建设领导小组和后勤保障协调督查中心。


(二)开展效能评议。每学期的学生见面会上不仅征求学生对后勤保障工作的意见和建议,同时开展学生对后勤保障工作的效能评议。


(三)公开受理投诉。除了学校设立的投诉电话,后勤基建处投诉电话为61800555,各部门设立投诉点、投诉电话,在后勤网和部门明显位置标示。


(四)加强巡视督查。后勤基建处效能督查领导小组、效能督查办公室、部门领导定期、不定期以明察暗访、征求意见等               方式进行督查。


(五)部门或员工出现违反效能建设规定的情形,除了按规定接受问责外,要及时有效整改,整改不力或拒不整改者,从重处罚。


五、效能问责和处罚


(一)问责范畴:凡后勤基建处部门或员工出现违反上述规定的情形,均属于问责范畴。


(二)问责及处罚方式:


1、按照学校效能问责方式的规定执行;


2、按照各部门规定的经济处罚方式执行,编制外员工在当月工资中扣除,编制内员工在年终奖励性绩效中扣除。


以上两种方式可单独执行,也可合并实行。


(三)问责的程序


按照学校效能建设问责程序执行。


六、本方案未尽事宜,按照《必赢体育app下载,必赢体育效能建设实施意见》的规定执行。



终审:超管